很多朋友对于为什么不建议做跟单员和女生做跟单员会很累吗不太懂,今天就由小编来为大家分享,希望可以帮助到大家,下面一起来看看吧!
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跟单员好不好?
1、不算累,就是工作内容上比较繁琐一点,需要懂谈判、报价、接单、签合同、做帐崔款等等,除此之外,基础外语及函电往来、营销、产品、生产也要懂一点。
2、跟单员好做。跟单员任务:对客户所下订单的数量及质量进行相关的监督。跟单是客户及生产现场两者之间的重要桥梁及纽带,主要是能够及时地将客户的意见或投诉反溃到生产工场。确保客户的交货期之余,对生产进度的跟进。
3、不好干,但是很练本事。从接单到出货,全程跟踪,并准时出货。---锻炼耐心和目标感!要和全厂各个部门打交道。
跟单员有多大的发展前景?正在考虑要不要做跟单,好为难。
1、不建议做跟单员的主要原因包括工作压力大、薪资待遇低、工作内容单行业前景不明朗等。工作压力大:跟单员需要协调生产、物流等多个环节,需要处理大量的订单和客户信息,工作压力较大。
2、跟单员在未来的就业前景会有很大的发展空间,尤其是在国际贸易和物流领域,更是如此。
3、工资相对跟单员高一些,但跟单员工作强度大。公司在运转过程中,每个环节都非常重要。有句话说,要做老板,先做跟单员,要做总经理,先做跟单员。跟单员的工作具备管理特征,上升空间会比国际商务单证员更大一点。
4、要有业务员的素质,对内要有生产管理的能力。
5、还需要维护与客户的合作关系,调协厂内各部门的动作。其实业务跟单在生产中起很重要的作用,因为业务跟单员不是技术上的,所以一定要有良好的沟通和协调能力,这点都没有你的工作就无法开展。
外贸跟单员的3种人不适合从事
责任大:外贸跟单员的工作是建立在订单与客户上的,因为订单是企业的生命,客户是企业的上帝,失去订单与客户将危及到企业的生存。做好订单与客户的工作责任重大。沟通,协调:外贸跟单员工作涉及各部门。
不建议做跟单员的主要原因包括工作压力大、薪资待遇低、工作内容单行业前景不明朗等。工作压力大:跟单员需要协调生产、物流等多个环节,需要处理大量的订单和客户信息,工作压力较大。
这和券商当中也同样有交易员帮助客户操盘是同样的道理。内向性格的人,也有自己的优点,可以慢慢学习,谁都不会一成不变,随着周围环境,身边人的渲染,您会慢慢改变的。
跟单员的主要工作是在企业业务流程运作过程中,以客户定单为依据,跟踪产品(服务)运作流向并督促定单落实的专业人员,是各企业开展各项业务,特别是外贸业务的基础性人才之一。
女生做外贸跟单很好。一些单证员往往都是女性,这正是跟女性的细心的特性相匹配的。另外,外贸工作会碰到很多复杂情况。比如海关查验,可能会导致发货误期。男性容易发怒,这样非但无助于问题的解决,反而可能恶化。
跟单员有发展前途吗?
1、跟单员在未来的就业前景会有很大的发展空间,尤其是在国际贸易和物流领域,更是如此。
2、行业前景不明朗:随着国内外贸环境的变化,外贸行业的前景不明朗,跟单员的就业前景也不确定。
3、综上所述,不建议从事跟单员的职业,因为职业风险大,收入水平受限,生活质量下降等,不利于个人成长和发展。
做跟单员有前途吗?
综上所述,不建议从事跟单员的职业,因为职业风险大,收入水平受限,生活质量下降等,不利于个人成长和发展。
没前途,我原来就是做业务跟单的。也不知道你怎么赚的那么多钱。关键上来秀钱没什么,你秀智商,就有问题了。
工资相对跟单员高一些,但跟单员工作强度大。公司在运转过程中,每个环节都非常重要。有句话说,要做老板,先做跟单员,要做总经理,先做跟单员。跟单员的工作具备管理特征,上升空间会比国际商务单证员更大一点。
外贸跟单一般的责任是外贸销售和国外谈好之后的后续单证、物流等后续的综合操作。外贸跟单偏操作多一些,一般没有提层的。
为什么不建议做跟单员
1、不建议做跟单员的原因主要是由于其职业风险较高,而且不利于个人职业发展。跟单员需要根据客户要求跟进订单,涉及到货款支付、厂家沟通等事宜,并且需要承担一定的责任和风险。
2、原因大致如下:因为跟单文员比较复杂、繁琐、麻烦,所以没人做的相对少。跟单文员要负责工厂订单的接单,安排生产日期,跟进生产进度,安排出货,与对方工厂交接收货事情。
3、跟单员工资高是因为工资和业绩挂钩,很多人都不喜欢跑业务所以不愿意从事。跟单员的工资和业绩直接挂钩计算的,如果你能出单,那一个月的工资自然是高,但是你没看到他们为了这份高工资付出的努力和汗水。
4、跟单员需要进行大量的数据录入和处理工作,工作内容相对单调,这可能会使得一些人不愿意从事这个职业。跟单员的素质要求:分析能力。分析出客户的特点及产品的价格构成,以利于报价。预测能力。
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